Идеологическая и общественная работа на предприятии
Идеологическую работу на предприятии возглавляет заместитель генерального директора по обслуживанию производства 
и идеологической работе Гутырчик Александр Викторович, который осуществляет:
-
руководство общественно-политической и социальной деятельностью предприятия;
-
руководство работой по подбору, расстановке и воспитанию кадров, их обучению и повышению квалификации;
-
руководство работой в вопросах социального развития предприятия;
-
руководство работой в вопросах соблюдения трудовой и производственной дисциплины;
-
организует проведение дней информирования работников предприятия.
Проводимая идейно-воспитательная работа на предприятии способствует формированию в коллективе здорового морально-психологического климата, направленного на качественное выполнение производственных планов и заданий.
Идеологическая работа в трудовом коллективе ОАО «УКХ «БКМ» направлена на формирование социального оптимизма и уверенности в завтрашнем дне, а также развитие конструктивного общественного движения как опоры государственной власти.
Главными целями социальной политики на предприятии являются обеспечение устойчивого роста уровня и качества жизни работников предприятия.
Основные направления социальной политики предприятия
-
Всестороннее развитие работника, его профессиональных, духовных, физических и других характеристик;
-
достижение, сохранение, укрепление и развитие кадрового потенциала предприятия, создание высокопроизводительного коллектива, наиболее высоких конечных результатов деятельности;
-
обеспечение устойчивой положительной динамики важнейших параметров уровня и качества жизни работников;
-
создание для работников предприятия условий, позволяющих своим трудом обеспечить достойный уровень жизни себе и своей семье;
-
создание социально-экономических, правовых, организационных условий и гарантий для гражданского становления, воспитания и социальной самореализации молодежи предприятия;
-
организация досуга и создание условий по улучшению использования свободного времени, обеспечению более благоприятных условий труда и отдыха работников, членов их семей, а также ветеранов труда и пенсионеров.
-
развитие бытовых, санитарно-оздоровительных, культурно-просветительских и других видов обслуживания на предприятии.
Для решения первоочередных социальных проблем предусматривается:
-
повышение уровня заработной платы в соответствии с ростом производительности труда;
-
улучшение качества медицинских услуг оказываемых здравпунктом предприятия;
-
усиление просветительской и образовательной деятельности по распространению знаний по профилактике заболеваний и укреплению здорового образа жизни;
-
внедрение механизма экономического стимулирования работодателей в улучшении условий и безопасности труда;
-
совершенствование системы оказания единовременной материальной помощи;
-
улучшение условий проживания в общежитии предприятия;
-
обеспечение нуждающихся работников предприятия жилыми помещениями в общежитии;
-
трудоустройство и занятость молодежи, охрана здоровья и формирование здорового образа жизни, обеспечение жильем, социальная поддержка молодых семей;
-
снижение текучести кадров, в том числе закрепления наиболее квалифицированных специалистов;
-
создание благоприятного имиджа предприятия в глазах общественности;
-
предоставление дополнительных льгот и услуг социального характера;
-
решение вопросов строительства жилья для работников предприятия, состоящих на очереди на улучшение жилищных условий, ремонта и реконструкции базы отдыха, с целью обеспечения возможности круглогодичного оздоровления работников предприятия, членов их семей и работников сторонних организаций.
Наиболее актуальным направлением идейно-воспитательного процесса в коллективе является проведение еженедельных рабочих собраний на местах по актуальным вопросам жизнедеятельности предприятия и ежемесячных единых дней информирования по темам, рекомендуемым Мингорисполкомом, администрацией Партизанского района г. Минска.
Регулярно на собраниях выступает информационная группа (генеральный директор, его заместители, руководители экономических и других служб). Высказанные на собраниях в трудовых коллективах и единых днях информирования критические замечания и предложения обобщаются, разрабатываются конкретные мероприятия по их реализации.
Регулярно проводится прием граждан по личным вопросам на предприятии и в общежитии.
С целью мобилизации трудового коллектива на наращивание объемов производства, повышение качества изготавливаемой продукции, снижение материальных, трудовых, топливно-энергетических ресурсов, укрепление трудовой и производственной дисциплины на предприятии организовано трудовое соревнование.
Вся работа, проводимая подразделениями ОАО «УКХ «БКМ», отражается на информационных стендах и экранах.
Государственная символика представлена на предприятии наличием национальных флагов и флагов города Минска, расположенных на проходных предприятия, а также в актовом зале и зале заседаний. Символика ОАО «УКХ «БКМ» присутствует на информационных стендах, расположенных на проходных и в цехах, на всех рекламных проспектах, официальных внешних и внутренних документах.
Согласно коллективного договора на 2019-2022 гг., принятого на конференции работников ОАО «УКХ «БКМ» для молодежи разработан раздел №9 «Социальная защита молодежи, культурно-массовая и физкультурно-оздоровительная работа, медицинское обслуживание». С 01 июня 2021 года на предприятии введена должность освобожденного специалиста по работе с молодежью.
На предприятии функционирует первичная организация общественного объединения «Белорусский республиканский союз молодежи» ОАО «УКХ «БКМ».
События
22.09.2022 на предприятии прошел Единый день безопасности по темам: «Охрана труда, промышленная безопасность и киберпреступность».
22.09.2022 администрация ОАО «УКХ «БКМ» совместно с профкомом и председателем Минской городской организации отраслевого профсоюза Пацеевой Натальей Александровной поздравила работников предприятия с профессиональным праздником — Днем машиностроителя. Лучшим работникам были вручены почетные грамоты и благодарности от Министерства промышленности Республики Беларусь, администрации Партизанского района г. Минска, Белорусского профсоюза работников местной промышленности и коммунально-бытовых предприятий и профкома «Белкоммунмаш».
16.09.2022 на Призаводской площади Минского тракторного завода состоялся торжественный концерт-митинг «Мы вместе!», посвященный Дню народного единства. Представители нашего предприятия приняли активное участие.
10.09.2022 у обелиска «Минск-город-герой» состоялась церемония с возложением цветов, в которой приняли участие работники нашего предприятия и унитарного предприятия «ССЦ «Белкоммунмаш».
09.09.2022 cостоялась профсоюзная конференция первичной профсоюзной организации открытого акционерного общества «Управляющая компания холдинга «Белкоммунмаш», на который был принят новый коллективный договор на 2022-2025 гг.
08.09.2022 помощник врача эпидемиолога Партизанского центра гигиены и эпидемиологии Лыщенко Е.Н. прочитала лекцию «Профилактика коронавирусной инфекции» для сотрудников цехов электроники и покраски.
08.09.2022 начальник управления кадров и социального развития-председатель первичной организации «Белая Русь» Кугаев Иван Михайлович награждён грамотой от Партизанской районной организации РОО «Белая Русь» за инициативность, активную гражданскую позицию, участие в делах Партизанской районной организации РОО «Белая Русь».
07.09.2022 в городской ратуше прошла торжественная церемония по награждению, приуроченная к 955-летию города Минска. Среди награждаемых был и работник нашего предприятия Бутурлакин Андрей Алексеевич. Награжден Благодарностью Минского городского совета, за добросовестный труд, значительный личный вклад в деятельность по охране общественного порядка и профилактике правонарушений.
07.09.2022 в честь празднования 20-летия ОО "БРСМ" состоялась встреча работающей молодежи и активистов ОО "БРСМ" BKM HOLDING на базе ОАО "Кондитерская фабрика "Слодыч". Продегустировали с конвейера хрустящее печенье и обсудили планы для дальнейшего сотрудничества.
06.09.2022 в общежитии предприятия появился детский городок для детей работников предприятия благодаря администрации, профсоюзу и БРСМ.
12.08.2022 17 августа 2022 года с 16 до 19.00 приём граждан в общественной приемной Минской городской организации РОО "Белая Русь" проведёт заместитель председателя Минского городского исполнительного комитета ЦУРАН Артём Николаевич. Общественная приемная расположена по адресу: г. Минск, ул. Фрунзе, 5 - 108. Номер телефона для предварительной записи на прием: +375 17 338 42 42.
09.08.2022 работники предприятия приняли участие в республиканской акции: «Форум патриотических сил».
09.08.2022 BKM HOLDING принял участие в районном смотре-конкурсе «Лучшая скамейка-2022».
05.08.2022 - 07.08.2022 состоялся XIV Международный фестиваль-слёт любителей активного образа жизни «Expedition-TOUR 2022». В нем принимали участие члены ПО ОО «БРСМ» BKM HOLDING и участники профсоюзной круглогодичной спартакиады. На протяжении двух дней команда BKM HOLDING прошла 15 испытаний и заняла II место среди 17 команд-участниц слёта. Поздравляем ребят с красивой и достойной победой.
27.07.2022 года в event-пространстве 210 METROV состоялась встреча начальника главного управления идеологической работы и по делам молодежи Мингорисполкома Ольги Николаевны Чемодановой с активистами первичных организаций Партизанского РК ОО «БРСМ» г. Минска. Среди них был и наш представитель, секретарь ОО «БРСМ» ОАО «УКХ «БКМ» - Ламан Г.В.
16.07.2022 работники нашего предприятия побывали на ХХХI Международном конкурсе исполнителей эстрадной песни в Витебском Летнем Амфитеатре.
Сотрудники BKM HOLDING отметили 49-летие предприятия. 1 июля состоялась торжественная часть с вручением свидетельств, почетных грамот и благодарностей лучшим работникам предприятия. 2 июля состоялось выездное мероприятие с участием популярных белорусских исполнителей на базе отдыха «Городок». Также сотрудники предприятия смогли принять участие в конкурсах, спортивных мероприятиях.
28.06.2022 приняли участие в Патриотической акция «Календарь памяти» на площади Победы с возложением цветов к монументу.
Сотрудники BKM HOLDING приняли участие в туристическом слете среди организаций Партизанского района г. Минска.
22.06.2022 В День всенародной памяти жертв Великой Отечественной войны и геноцида белорусского народа, работники нашего предприятия приняли участие в минуте молчания и возложении цветов к памятнику молдавскому воину, Герою Советского Союза Иону Солтысу на ул.Ваупшасова.
26.05.2022 в общежитии предприятия была организована развлекательная программа «Ура-Лето», посвящённая окончанию учебного года и Дню защиты детей.
01.06.2022 наше предприятие посетили представители преподавательского состава БНТУ и Санкт-Петербургского политехнического университета им. Петра Великого. Во время встречи обсудили необходимость совместной подготовки перспективного кадрового состава для инженерных служб и производства. В том числе, была затронута тема о возможном прохождении практики на нашем предприятии студентами Санкт-Петербургского политехнического университета.
30.05.2022 на территории предприятия была проведена экскурсия для молодежного профсоюзного актива. В ней также приняли участие представители Федерации профсоюзов Беларуси, в том числе заместитель Председателя Федерации профсоюзов Беларуси Грачев Вадим Николаевич.
23.05.2022 Предприятие посетили молодежный профсоюзный актив, представители Федерации профсоюзов Беларуси, председатель Минской городской организации Белорусского профессионального союза работников МП и КБП Пацеева Наталья Александровна.
Приглашаем на «Славянский базар в Витебске». Музыкальный фестиваль будет проходить с 13 по 18 июля.
На торжественном открытии можно будет увидеть выступления Ларисы Долиной, Григория Лепса, Таисии Повалий, Дениса Майданова, Витаса и многих других звезд эстрады. В программе будут участвовать: Марио Стефано Пьетродарки, ДиДюЛя, Владимир Кузьмин. Также будут показаны спектакли: Женитьба, Каренина, Мещане, Демон, Дюймовочка.
С 1992 года «Славянский базар в Витебске» никого не оставляет равнодушным, собирает преданных поклонников и готов принимать в свою фестивальную семью новых артистов, партнёров, друзей. Каждый раз фестивальные афиши пестрят знаменитыми именами, звёзды слетаются в Витебск, а гостеприимная сцена объединяет целые народы! В этот раз самая интересная часть 2022 года выпадает на шесть тёплых летних вечеров — 13, 14 (открытие), 15, 16, 17 (закрытие), 18 июля. На многочисленных площадках проходят любимые и легендарные проекты, без которых невозможно представить фестиваль, а весь город превращается в один сплошной праздник.
09 мая сотрудники предприятия приняли участие в шествии поколений в рамках республиканской акции «Беларусь помнит» и возложении цветов и венков к монументу Победы.
06.05 представители предприятия приняли участие в автопробеге, посвященном Дню Великой Победы, с возложением цветов на памятных местах Партизанского района г. Минска.
05.05 в актовом зале предприятия состоялось отчетно-выборное собрание ОО «БРСМ» и встреча молодежи с генеральным директором Олегом Витальевичем Быцко. В ходе собрания секретарем ОО «БРСМ» был избран Гордан Валентинович Ламан.
28.04 состоялось совещание по соблюдению антикоррупционного законодательства с участием представителей Министерства промышленности и Следственного комитета Республики Беларусь по г. Минску.
22.04 общественная организация «Патриоты Беларуси» посетила Ждановичский интернат ветеранов войны и труда в рамках проекта «Рядом с нами». На территории интерната были высажены туи. С помощью ДК «МТЗ» была организована концертная программа для подопечных интерната. В акции приняли участие представители нашего предприятия.
21.04 прошла диалоговая площадка с политологом, научным сотрудником Института философии Национальной Академии наук РБ, членом аналитической группы ОО «Белая Русь» - Петровским Петром Сергеевичем и заместителем председателя Партизанской районной г. Минска РОО «Белая Русь» Довгалёвой В.В. на тему «Беларусь: вчера, сегодня, завтра. Геополитическая ситуация» в рамках единого дня информирования.
С 12.04 по 15.04 прошла «Неделя леса». 12.04 работниками нашего предприятия убран и вывезен мусор с территории Дражня (часть лесопарка до ЛЭП в границах ул. Солтыса, д. 34-42 ).
16.04.2022 работники ОАО "УКХ "БКМ" приняли участие в общереспубликанском субботнике. Навели порядок не только на прилегающей заводской территории, но и на экотропе в микрорайоне Дражня.
29.03.2022 в рамках XXIV круглогодичной спартакиады проходили соревнования по волейболу в 1-й группе предприятий (более 500 работающих). Команда холдинга «Белкоммунмаш» в составе: Ламана Гордана, Болдыша Артёма, Буйко Максима, Витковского Александра, Гайковича Дмитрия, Коцени Максима, Коцени Натальи, Мять Алексея заняла призовое третье место.
Поздравляем нашу команду с призовым местом! Желаем новых побед!
22.03.2022 Сотрудники предприятия посетили мемориальный комплекс «Хатынь». В 1943 году 22 марта белорусская деревня была стерта с лица земли. В память о жертвах фашизма в 1969 году был открыт мемориальный комплекс «Хатынь».
18.02.2022 состоялось отчетно-выборная конференция первичной профсоюзной организации открытого акционерного общества «Управляющая компания холдинга «Белкоммунмаш» по подведению итогов работы за 2021 год и избранию председателя профсоюзного комитета. На ней присутствовала председатель Минской городской организации Белорусского профессионального союза работников местной промышленности и коммунально-бытовых предприятий Пацеева Наталья Александровна.
10.02.22 в Цехе кузовов состоялся концерт в преддверии республиканского референдума, посвященного изменениям и дополнениям в Конституции Республики Беларусь (27 февраля). На нем выступили звезды белорусской эстрады: заслуженная артистка Республики Беларусь Жанет в сопровождении балета «Fusion», арт-группа «Беларусы», Александр Воронище (виртуозная игра на балалайке), группа «Дрозды», заслуженная артистка Республики Беларусь Елена Спиридович (ведущая).
01.02.2022 состоялась диалоговая площадка по обсуждению изменений и дополнений в проект Конституции Республики Беларусь с участием генерального директора Быцко Олегом Витальевичем, заместителем председателя Постоянной комиссии Палаты представителей Национального собрания Республики Беларусь по международным делам Думбадзе Тенгизом Шукриевичем, депутатом Мингорсовета Аврутиным О.А., председателем Партизанской районной г.Минска объединения организаций профсоюза Купцовой С.А. и председателем Партизанской районной организации ОО «БСЖ» Петровой С.И.
19.01.2022 в актовом зале BKM Holding состоялась встреча с руководством
РОО «Патриоты Беларуси», по вопросу презентации организации и обсуждению актуальных вопросов, связанных с ее деятельностью.
18.01.2022 состоялась диалоговая площадка с заведующим отделением профилактических осмотров «14 Центральной районной поликлиники г. Минска» Портновым Михаилом Владимировичем по вопросу вакцинации от коронавирусной инфекции.
12.01.2022 на предприятии прошла диалоговая площадка по обсуждению проекта изменений и дополнений Конституции Республики Беларусь. На мероприятие были приглашены: политолог, председатель наблюдательного совета Белорусского комитета молодежных ассоциаций Боровик Вадим Александрович, начальник отдела идеологической работы, культуры и по делам молодёжи администрации Партизанского района г. Минска Милькевич Ирина Николаевна.
События (2021 год)
В мае 2021 года на базе предприятия проводился совет лидеров работающей молодежи г. Минска с целью ознакомления с производством и социально-экономическим положением предприятия, а также для обсуждения проблемных вопросов работающей молодежи.
Определенное воспитательное значение имеют проводимые «Дни предприятия», «Дни пожилых людей» и т.д.
На ОАО «УКХ «БКМ» действуют различные формы морального и материального поощрения за успехи в труде и многолетнюю плодотворную работу, а также льготы, гарантии и компенсации, предусмотренные действующим коллективным договором. Регулярно подводятся итоги коллективного и индивидуального трудового соревнования, обеспечивается его гласность и сравнимость результатов, проводятся чествования победителей трудового соревнования, передовиков производства.
На предприятии разработаны и введены в действие Положения: 
- о коллективном и индивидуальном трудовом соревновании.
Коллективное трудовое соревнование подводит итоги 1 раз в квартал среди цехов основного производства, вспомогательного производства, управлений, отделов и служб.
В соответствии с Положением каждому подразделению, победителю трудового соревнования, выделяется премиальный фонд. Распределение премии среди подчинённых в коллективах-победителях, определяет руководитель подразделения совместно с цехкомом.
Подведение итогов индивидуального трудового соревнования проводится 1 раз в год к празднованию Дня предприятия (1 июля).
В 2021 году в соответствии с действующими Положениями было присвоено звание «Ветеран труда Белкоммунмаш», отработавшим на предприятии 25 лет и более, 6-ти работникам с выплатой денежного вознаграждения, с вручением удостоверений и памятных знаков (фото с папки инструкции 02.07. № 187). Были занесены на Доску Почёта предприятия - 17 работников с выплатой денежного вознаграждения и, вручением Благодарности.
Звание «Лучший рабочий по профессии» было присвоено 17 работникам, звание «Лучший молодой рабочий» - 10 работникам, звание «Лучших мастер» - 3 работникам, звание «Лучший специалист» - 10 работникам. Всем работникам, представленным в различных номинациях, были выплачены денежные вознаграждения с вручением соответствующих свидетельств.
В соответствии с действующим Положением о Почётной грамоте и Благодарственном письме были представлены к награждению Почетными грамотами – 15 работников, Благодарственными письмами – 14 работников предприятия с выплатой денежного вознаграждения.
С 2020 года работникам, отработавшим на предприятии 40 лет мужчины и 35 лет женщины, присваивается звание «Заслуженный работник холдинга «Белкоммунмаш» с вручением нагрудного знака и выплатой единовременной денежной премии. На предприятии функционирует система премирования всех работников по результатам работы за месяц, от выполнения доведённых показателей и по итогам работы за год. Кроме этого предприятие поощряет всех работников, за исключением нарушителей трудовой дисциплины, к праздничным датам. К Дню предприятия всем работникам выплачивается денежное вознаграждение.
К Дню машиностроения, 23.09.2021 были также поощрены лучшие работники предприятия и выплачено денежное вознаграждение.
В целях оказания внимания бывшим работникам нашего предприятия, признания их заслуг в трудовых делах, воспитании молодого поколения, выражения благодарности за их активное участие в общественной жизни и преклонения перед их прошлыми заслугами, ежегодно организовывается приглашение и проведение торжественного собрания с работниками предприятия проработавшими более 10 лет и ушедшими на пенсию. Им вручается материальная помощь. В настоящее время их более 300 человек.
С 2018 года предприятием заключен договор добровольного медицинского страхования работников, проработавшие на предприятии свыше 1 года. Этот договор продлен и в нынешнем году.
На предприятии организована информационно-разъяснительная работа в соответствии с действующим законодательством Республики Беларусь.
Создана и работает информационно-пропагандистская группа, которую возглавляет руководитель предприятия, в состав которой входят заместители генерального директора и актив.
22.03.21 в день 78-й годовщины годовщины Хатынской трагедии в рамках республиканской акции по увековечиванию памяти погибших мирных жителей в годы Великой Отечественной войны, представителями предприятия совместно с администрацией Партизанского района и СООО «Белая Русь» приняли участие в церемонии возложения цветов к мемориальному комплексу «Хатынь».
11.06.2021 Прошёл выездной семинар для идеологической вертикали Партизанского района по теме «Организация идеологической работы в организациях района».
30.06.2021 Прошла встреча с первым заместителем начальника Минского городского управления МЧС Республики Беларусь Сушей Виталием Антоновичем на тему «Профилактика и предупреждение чрезвычайных происшествий с детьми».
01.07.2021 Состоялась встреча с первым заместителем главы администрации Партизанского района г. Минска Капитаном Д.В., заместителем главного врача по медицинской экспертизе и реабилитации Огренич О.М. и представителями ГУ «Центр гигиены и эпидемиологии Партизанского района г. Минска» на тему «Профилактика коронавирусной инфекции Covid-19 на предприятии».
08.07.2021 Прошла встреча с заместителем главного врача ГУ «Минский городской центр гигиены и эпидемиологии» Автуховой Наталией Леонидовной на тему «Эпидемиологическая ситуация в г. Минске по инфекции Covid-19. Актуальные вопросы профилактики и вакцинации против инфекции Covid-19».
21.08.2021 Прошел автопробег, в котором приняли участие представители нашего предприятия.
